从品质责任到创新共赢 东方雨虹连续18年发布可持续发展报告

2025年正值“十四五”收官与“十五五”开局关键节点，全球领先的建筑建材系统服务商东方雨虹，连续第18年发布可持续发展报告，披露企业在环境、社会及公司治理领域成果。2025年，东方雨虹紧跟建筑建材行业质量强国战略与行业绿色低碳转型导向，将ESG（环境、社会及公司治理）理念融入战略规划及研发生产运营全链条，从品质筑基、科技赋能、生态保护、员工关怀、合作共赢、治理提效六大领域，勾勒出建筑建材龙头企业的可持续发展路径。

提升建筑品质守护美好人居

报告期内，东方雨虹坚守“不生产一平方米非标产品”原则，打造“五位一体”质量管理模式，在业内率先实现单件产品全生命周期唯一身份管理，实现从原料采购到售后运维全程可溯源可追查。东方雨虹不断延伸产业链，在深耕防水主业基础上，布局民用建材、砂浆粉料、建筑修缮等多元领域，构建起建筑建材系统服务体系，业务辐射全球150多个国家和地区。

面向终端消费市场，东方雨虹推出“雨虹服务”，聚焦13类家居服务场景，以防水维修等6大核心业务为支撑，为消费者提供房屋全生命周期一站式解决方案。施工环节，东方雨虹率先推行标准化施工，杜绝粗放施工，保障每一项工程质量达标。

2025年，东方雨虹为客户提供咨询40.28万次，综合满意度达91.9分。依托全球布局的90余个生产研发物流基地，以“300公里辐射半径、24小时使命必达”的物流网络打通产品供应“最后一公里”。可持续产品供给方面，东方雨虹累计获得千余项海内外绿色认证，4款防水产品获EPD（环境产品声明）国际认证，助力建筑全生命周期减碳降耗。

科技驱动变革创新引领发展

报告显示，2025年东方雨虹持续加码研发投入，依托先进防水材料全国重点实验室等平台，以全链创新生态赋能技术发展与数智化转型。截至2025年末，该公司持有有效专利2065件，同比稳步增长。

技术研发方面，阻燃B1级TPO卷材、高分子防水隔汽膜、新建地铁工程渗漏防控新型技术等多项核心技术取得重要突破，填补行业空白，多款产品与技术先后荣获“建筑材料科学技术奖-技术进步奖”“工程技术奖（金禹奖）”等荣誉。数智化转型方面，依托50余个数字化平台、上百套业务系统，实现“研产供销服”全链数字化贯通；首届AI创新应用大赛评选出覆盖财务、制造等多个领域核心项目，推动AI与核心业务场景深度融合。

同时，东方雨虹积极推动核心技术转化为行业标准。2025年，该公司参与主编的《热塑性聚烯烃（TPO）预铺防水卷材》团体标准（T/CBMF 43-2019）正式纳入《预铺防水卷材》国家标准（GB/T 23457-2025），同时深度参与《聚合物水泥防水涂料》（GB/T 23445-2025）修订，在规范市场秩序、保障产品与工程质量、指导检测机构标准化等方面发挥了积极作用。

保护生态环境建设美好家园

2025年东方雨虹积极践行“双碳”战略，多项指标稳居前列。报告期内，该公司率先获防水行业“碳管理体系”和“产品碳足迹”认证。截至2025年年末，该公司下属52个工厂获环境管理体系认证，拥有9座国家级、14座省级绿色工厂，绿色制造布局持续完善。

碳排放管理方面，东方雨虹建立“识别-评估-排序-应对”风险管控闭环机制，通过推广分布式光伏、循环水冷却工艺、节能技术改造等优化能源利用结构，温室气体排放当量持续下降；采用蓄热式热力焚化炉等设备治理废气，推进废水循环利用与固废资源化处理。报告期内，该公司获评“2025企业社会责任低碳榜样”“2025中国企业ESG百强”等荣誉，以实际行动守护祖国绿水青山。

保护员工权益支持员工发展

2025年，东方雨虹持续深化以人为本发展理念，构建开放协同的人才生态。员工培养与发展方面，人均培训小时数达50小时，覆盖比例达98%。员工关爱方面，设立“雨虹关爱基金”，为生活困难员工及子女提供资助；完善涵盖生活援助、健康安全、节日关怀、团建休假的福利体系，举办第19届文化艺术节等丰富的文体活动，切实提升员工的获得感、幸福感与归属感。

立足互利共享推动共创共赢

秉持“共创、共享、共赢”的发展理念，东方雨虹积极攻坚开放协同产业生态，赋能供应链合作伙伴，反哺社会。

东方雨虹坚持公平公正采购原则，并通过产业链延伸、海外并购等方式强化优势。产业平台搭建上，雨虹职校累计培养超过91.5万人次产业技能人员，覆盖全国12个省（区、市）；“雨虹工匠”平台用户达61.90万人，撮合项目近2万个，有效缓解行业用工矛盾；首个“校中店”在湖南建设技师学院揭牌，实现产教融合新模式的落地。

社会公益领域，该公司连续19年开展“服务百姓，拒绝渗漏”公益活动，覆盖全国数十个城市；启动“无惧风雨，美在乡间”计划，走进云南、四川等地乡镇，助力乡村人居环境提升。

夯实治理根基护航稳健发展

报告显示，东方雨虹以规范化、多元化的公司治理为核心，持续完善合规管理与风险防控体系，兼顾廉洁经营与股东回报，为企业可持续发展筑牢制度底盘。该公司持续优化董事会结构，有效提升决策效率与科学性；组织反商业贿赂及反贪污培训38场，覆盖员工超千人次，并设立审计监察部门、开通多渠道举报通道，构建起全流程的廉洁管控体系。风险管控与市场秩序维护方面，企业建立合规管理三道防线，将风险管控嵌入业务全流程。

初心如炬，使命如磐。2025年公司ESG评级实现全面提升，MSCI（摩根士丹利资本国际公司）、万得ESG评级均提升至AA，商道融绿评级升至A，国证指数、中财绿金院评级也保持行业领先水平。“十五五”新征程，东方雨虹将持续以科技创新驱动绿色发展，以责任担当赋能产业生态，以规范治理保障稳健运营，以行业龙头的担当，推动环境价值、产业价值与社会价值的协同共生。（广告）